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A
Dra. Ana Beatriz
CRP 06/98742 · Psicóloga
✓ Verificado
AnsiedadeTCCDepressão
Hoje 14h
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Amanhã 9h
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Psicólogos e psiquiatras
R$41,67 por consulta
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⚠️ NR-1 — Vigência: Maio/2026
Sua empresa está preparada para a NR-1?
A nova NR-1 exige que empresas identifiquem e previnam riscos psicossociais no trabalho. Quem não se adaptar estará sujeito a multas e ações trabalhistas.
⚠️ Risco Legal — Vigência: Maio/2026
A partir de maio de 2026, empresas que não implementarem ações preventivas de saúde mental poderão ser autuadas pelo MTE e responder a processos trabalhistas por danos psicológicos aos funcionários.
O que é a NR-1?
Norma Regulamentadora Base · Saúde e Segurança no Trabalho
📋
Identificação de Riscos Psicossociais
Empresas devem mapear fatores como estresse, assédio moral e sobrecarga de trabalho.
🛡️
Medidas Preventivas Obrigatórias
PGR (Plano de Gerenciamento de Riscos) deve incluir saúde mental como risco ocupacional.
📅
Vigência: Maio/2026
Prazo para adequação. Empresas sem plano de ação correm risco de autuação imediata.
💼
Todas as empresas
Aplica-se a microempresas, PMEs e grandes corporações com qualquer número de funcionários.
Risco Financeiro
Quanto pode custar não se adequar?
Os valores abaixo são referências baseadas em autuações trabalhistas e multas administrativas do MTE.
R$6.000+
por infração ao MTE
Autuação por descumprimento da NR-1, por empregado afetado, com possibilidade de multa progressiva.
R$50.000+
ação trabalhista por assédio
Processos por dano moral decorrente de ambiente de trabalho tóxico ou negligência com saúde mental.
37%
dos afastamentos são por saúde mental
Dados INSS 2024: ansiedade, depressão e burnout lideram afastamentos. Custo médio: R$2.800/funcionário/mês.
A Solução
MindConnect para Empresas
Uma ferramenta essencial de saúde mental que documenta a conformidade com a NR-1 e cuida dos seus colaboradores.
📊
Relatório NR-1
Dashboard com dados anonimizados de uso para compor o PGR da empresa e demonstrar conformidade.
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Psicólogos e Psiquiatras
Acesso a profissionais verificados. Consultas de 30 min disponíveis em horários flexíveis para o colaborador.
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Privacidade Total
A empresa só vê métricas agregadas. Nunca tem acesso ao conteúdo das consultas — LGPD compliant.
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Custo Acessível
R$49,90/funcionário/mês no plano empresarial. Menos que 1% do custo de um afastamento por burnout.
Piloto Empresarial
Como implementamos na sua empresa
Implementação gradual e sem impacto na rotina dos colaboradores.
1
Diagnóstico (Sem. 1)
Mapeamento dos riscos psicossociais da empresa para o PGR/NR-1.
2
Piloto (Sem. 2-4)
30 a 50 colaboradores testam a plataforma. Avaliamos adesão e feedback.
3
Expansão (Mês 2)
Rollout para toda a empresa. Treinamento de RH e comunicação interna.
4
Relatório NR-1 (Mês 3)
Entrega do relatório de conformidade para laudo de segurança e processos.
R$49,90
por funcionário/mês
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